Podría haber un acuerdo estructurado a lo largo de la vida de un demandante. Es un arreglo que afirma que el demandante debería ser capaz de hacer pagos regulares. En casos de lesiones catastróficas, este tipo de pago estructurado será de gran ayuda. Usualmente, se otorga una anualidad por el asegurador del demandante. La anualidad genera un flujo continuo y constante de ingresos durante el término de la anualidad. Los contratos de anualidad pueden volverse bastante complejos, y podrían cubrir una variedad de gastos esperados.

PROS

• El demandante podría aprovechar de un beneficio sustancial en un acuerdo estructurado. Los fondos recibidos de una anualidad o pensión anual son libres de impuestos siempre y cuando el demandante no controle los fondos.

• Usualmente, el demandante que recibe pagos en una sola exhibición puede pasar cinco años para los pagos estructurados. Después del pago estructurado, el gobierno puede ahora hacer su parte después del plan. El pago estructurado se conserva para que dure la vida del demandante.

• Administración de la pensión anual por profesionales. Si el acuerdo es simplemente un pago único, existe el peligro de que el monto completo sea gastado inmediatamente y no para lo que se pretendía que fuera.

• Las pensiones anuales pueden ser hechos a la medida para cubrir las necesidades específicas del demandante y todo tipo de demandas o contingencias futuras.

• En la mayoría de los estados, las anualidades son aseguradas por fondos estatales para asegurar pago al demandante.

• Una anualidad puede ser combinada con un pago único para cumplir con gastos inmediatos, tales como cuentas médicas, pago de deudas, costos de rehabilitación, y similares.

• Un acuerdo estructurado también puede tener fondos para alzas no anticipadas por el futuro incierto.

• Un acuerdo estructurado es capaz de crear negociaciones y acuerdos pacíficos entre partes lo cual podría no ser posible en acuerdos de pago único.

CONTRAS

• Si el demandante es capaz de guardar demasiado del acuerdo estructurado, el departamento de impuestos al ingreso del estado podría optar por gravar el otorgamiento ganado.

• A pesar de los planes bien predichos, podría haber fluctuaciones económicas que podrían afectar el desempeño del acuerdo estructurado aprobado.

• En ocasiones, la anualidad es colocada con agentes que no tienen suficiente protección por insolvencia.

• Las compañías de seguros son renuentes a divulgar la información sobre cuánto tendrán que pagar para comprar una pensión anual que cubra el monto del acuerdo. Un acuerdo estructurado es frecuentemente más costoso para el asegurador. Este monto es mucho menor que el que sería para un acuerdo de pago único. El problema con esto es que el abogado del demandante podría no ser capaz de hacer una valoración completa de los méritos de la oferta del acuerdo.